よくある質問

常時使用する労働者が50人以上の事業場で発生します。
「常時使用する労働者」には派遣社員やパート・アルバイトなども含まれます。

産業医を選任すべき事由が発生した日から14日以内に選任し、遅滞なく選任報告書を所轄労働基準監督署に提出しなければなりません。

長時間労働者面接指導と高ストレス者面接指導（希望者）への対応が義務付けられています。

はい。法令上は外部の産業医が面談しても問題ございません。厚生労働省は、当該事業場の産業医または事業場において産業保健活動に従事している医師を推奨しています。

総括安全衛生管理者または事業の実施を統括管理する者若しくはこれに準ずる者（１名）、衛生管理者、産業医、衛生に関し経験を有する労働者などで構成されます。衛生委員会を構成する人数について法令上の定めはありません。事業規模や業務の実態に基づいて適宜決定しましょう。

貴社の課題やご状況を踏まえてご希望の医師像をお伺いし、産業保健の専門知識を持つ担当者が適切な産業医をご紹介します。候補産業医と事前に面談を行いますので安心してご検討いただけます。

精神科専門医や、メンタルヘルスケアの対応経験が豊富な産業医のご紹介が可能です。

全国47都道府県すべてのエリアで産業医のご紹介が可能です。

全国7拠点のネットワークで、複数事業場の一括選任のニーズにお応えします。

専任スタッフによる実務相談や、衛生委員会の運営支援、弊社開発の産業保健業務管理ツールをご提供いたします。

産業医紹介サービスには含まれませんが、「コーピング(ストレスの原因への対処)」と「コーピングの資源」が図れるストレスチェックツール（有償）をご提供しています。ストレスチェックに関しては、こちらのページをご覧ください。

衛生委員会の新規立ち上げ支援から、運用面でも産業保健師監修の衛生講話資料の提供、年間計画作成の支援など、専任スタッフによるサポートをいたします。

対応可能です。産業医だけではフォローしきれない、細かなケアや制度の立案などを保健師に依頼することで、より質の高い産業保健体制の構築や、健康経営の推進が実現できます。産業保健師紹介に関しては、こちらのページをご覧ください。

契約締結までの期間は、お客様の社内承認フローによって異なりますが、詳細な条件をお打ち合わせの上、最短2週間程度でご紹介が可能です。契約地域や条件によっては1ヶ月程度お時間をいただくこともあります。※嘱託産業医の場合

もちろんです。産業保健や健康経営に関するお困りごとはお気軽にご相談ください。

対応可能です。お気軽にお問合せフォームよりその旨をご記入の上、お問い合わせください。

エリアや業務時間、業務頻度や候補産業医の経験によって異なりますが、最低価格は隔月1時間対応で月額3万(税別、交通費・システム利用料別途)～です。
初期費用、選任手数料は無料で、契約までに発生する費用はありません。

申し訳ございませんが、月額の業務委託費の減額はお受けしておりません。なお、複数の事業場をまとめてご依頼いただく場合はご相談ください。

産業医の訪問にかかる交通費及び産業保健業務管理ツールの利用料が別途発生いたします。

常時使用する労働者が50人以上いる事業場で発生します。
事業場の規模が50人以上999人以下の場合は、嘱託産業医を1名以上選任する必要があります。
詳しくはこちらをご覧ください。

オンライン対応ができる産業医の紹介も可能です。
「情報通信機器を用いた労働安全衛生法改正」(2020年11月)に伴い、衛生委員会の開催および、産業医による面談(面接指導)について、一定条件の元、実施が可能となりました。
【一定条件】①「事業場で選任している産業医である」
　　　　　　②「少なくとも過去１年以上、自社の産業医として健康管理業務に携わっている」
　　　　　　③「過去1年以内に、産業医として自社の事業場を巡視した経験がある」
　　　　　　④「過去1年以内に、産業医として面接対象者に面接指導を実施したことがある」

ただし、職場巡視については、産業医が訪問し実施する事が求められています。
根拠：「情報通信機器を用いた労働安全衛生法」第17 条、第 18 条、第 19 条、第66条の８第１項、第66条の８の２第１項、　第66条の８の４第１項及び第66条の10第３項

原則として、弊社が窓口となり、ご要望を承ります。
業務委託契約に基づき、弊社から産業医へご要望をお伝えさせていただきます。

弊社が窓口となり、貴社のご希望と産業医のスケジュールを調整いたします。
日程が確定いたしましたら訪問日時をご連絡いたします。

毎月の訪問スケジュールを円滑にするため、「毎月第〇△曜日の午後」のように、あらかじめ定期訪問日時を設定することも可能です。
ご希望がございましたら、お気軽にご相談ください。

詳細な条件をお打ち合わせの上、最短2週間程度でご紹介可能です。地域や条件などによっては1カ月程度お時間をいただくこともあります。

対応可能です。全国各地の登録産業医の中から貴社のご要望に応じて、ご紹介いたします。

対応可能です。事業場の規模やご要望に応じて柔軟にサポートいたします。
産業保健体制の構築や健康経営の第一歩として、お気軽にお問い合わせください。

詳細な条件をお打ち合わせの上、貴社、候補産業医、弊社で事前の面談を行って決定いたします。
その中で業務内容のすり合わせや、対象事業場の特徴を理解する事でミスマッチの防止に繋ぎます。

はい。メンタルヘルスの知見がある産業医など要望に合わてご紹介が可能です。

はい。整形外科の経験がある産業医のご紹介が可能です。

英語をはじめとする外国語での面談やコミュニケーションが可能な産業医も在籍しております。
対応可能な言語やご紹介できる地域や条件にもよりますので、まずはお気軽にご相談ください。

はい。原則オンラインにて対応しております。

対応可能です。
産業医が実施者を務めることで、高ストレス者と判定された従業員との面接指導までスムーズに連携できるため、多くの企業様にご依頼いただいております。

産業医個人と直接ご契約いただく必要はございません。
貴社と弊社の間での業務委託契約により、弊社と業務委託契約を締結している産業医を選任いただきます。

選任する産業医や、事業場の所在地によって異なります。
公共交通機関の他に、所在地によっては車やタクシーをご希望される場合もございます。

事業場の従業員数が1,000名以上、または有害業務を行う事業場は500名以上の場合、企業内に常駐する専属産業医の選任が必要です。また、事業場の従業員数が3,000名を超える場合は、専属産業医を2名以上選任する必要があります。
詳しくはこちらをご覧ください。

勤務日数の明確な定めはありませんが、一般的に週4～5日勤務が望ましいとされています。

詳細な条件をお打ち合わせの上、最短1カ月程度でご紹介可能です。地域や条件などによっては2～3カ月程度お時間をいただくこともあります。

はい。メンタルヘルスの知見がある産業医など要望に合わせてご紹介が可能です。

はい。整形外科の経験がある産業医のご紹介が可能です。

専任スタッフによる実務相談や、衛生委員会の運営支援、産業保健業務管理ツールの提供を行います。

はい。その場合は企業名を伏せた状態で医師に募集要項をご案内しますので、ご希望の場合はお知らせください。

はい。健康経営の推進、産業保健体制の構築のためなど課題に合わせた統括産業医の紹介が可能です。

はい。業務委託の場合、企業とエムステージが業務委託契約を締結し、選任する産業医とともに産業保健業務を提供します。

契約書の内容に設けております。期間や金額の詳細についてはお問い合わせください。

完全成功報酬型で、紹介手数料は紹介医師の年間の想定報酬額×25%です。

完全成功報酬型のため、産業医の入職が決まるまで費用はかかりません。
産業医が入職した翌月末までにお支払いください。