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株式会社エムステージと、人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージは、人事労務・健康経営ご担当者様向けの無料オンラインセミナーを2022年2月15日（火）と2月18日（金）に開催します。
新型コロナウイルスの発生から2年が経ち、多くの企業と働く人がニューノーマル時代の緊張や疲れなど、何らかのストレスを抱えている状態が続いています。
本セミナーでは2021年度に実施された55万人のストレスチェックの分析結果から、「コロナ禍2年目における働く人のストレスが、どのような影響を与えているのか」をデータに基づきご報告します。また、精神科医・産業医の堤 多可弘氏による特別講演、企業2者様による健康経営推進の取り組み事例のご紹介を頂きます。
開催概要
| イベント名 | 「企業事例×55万人のストレスチェック結果から考える コロナ禍3年目に向けた 《新》メンタルヘルス対策」 無料オンラインセミナーを開催ー日本生命保険・ニチレイが登壇ー |
| 日時 | 2022年2月15日（火）／ 2月18日（金）各日12:00―14:00（両日共に同内容となります） |
| 開催方法 | オンラインセミナー |
| 参加費用 | 無料 |
| プログラム内容 | ストレスチェック大規模分析の結果と、先進的な2社の取り組み事例をご紹介 ■企業による健康経営への取り組み事例のご紹介 株式会社ニチレイ、日本生命保険相互会社 ■55万人のストレスチェック分析報告 コロナ禍2年目、働く人の心の健康はどうなったか?（コロナ禍1年目との比較） 「テレワーク組」と「出社組」の比較分析（特徴的な項目など） ストレス「良化」企業と「悪化」企業の特徴とは ほか ■精神科医・産業医による特別講演 『コロナ時代のメンタルヘルス対策』～企業のコミュニケーション3.0～ 堤 多可弘氏（VISION PARTNERメンタルクリニック四谷 副院長／精神科医・産業医） |
| 備考 | セミナープログラムは予定であり、変更の場合がございます。 お申し込み受付後、視聴方法に関するメールを配信させていただきます。 |
登壇者
精神科医・産業医
堤 多可弘氏